Así son los Seguros de GMM para empleados de Seguros Atlas

Jul 9, 2024
Escrito por:
Geovanni Guzmán

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A la hora de reforzar una oferta laboral, las empresas pueden recurrir a diversas herramientas, sin embargo, hay algunas que son las más cotizadas en el mercado, como puede ser un seguro de gastos médicos mayores para empleados, mismos que tienen una gama de posibilidades ya sea con MetLife, GNP, Axa y muchas más. En esta ocasión te hablaremos de lo que Seguros Atlas tiene para ofrecer.

Plan Med Plus

Está orientado a empresas que buscan brindar a sus empleados acceso a hospitales de alto costo y de mayor prestigio en el país. Este plan cubre una amplia gama de servicios médicos esenciales, incluyendo hospitalización, honorarios médicos y de enfermeras, medicamentos, estudios de diagnóstico, ambulancia, prótesis, renta de equipo hospitalario y terapias derivadas de accidentes o enfermedades.

Coberturas adicionales destacadas

  • Ayuda de maternidad: Proporciona una suma asegurada para ayuda por maternidad en caso de parto o cesárea, sin deducible ni coaseguro.
  • Enfermedades catastróficas en el extranjero: Permite atenderse en el extranjero por enfermedades graves como cáncer o insuficiencia renal crónica.
  • Reconocimiento de antigüedad: Se reconoce la antigüedad en otras pólizas de gastos médicos mayores emitidas en México.
  • Cobertura de procedimientos avanzados: Incluye cirugías con Robot Da Vinci, tratamientos para padecimientos congénitos, SIDA, y más.

Beneficios adicionales

  • Continuación familiar: Cubre las primas del seguro hasta por 5 años en caso de fallecimiento o invalidez del titular.
  • Beneficio de conversión: Permite que los asegurados sigan cubiertos en una póliza individual tras ser dados de baja de la póliza colectiva.
  • Gastos funerarios: Otorga una suma asegurada para cubrir los gastos de sepelio y otros trámites.
  • Med Asistencia: Ofrece servicios como traslado en ambulancia, asistencia médica telefónica y médico a domicilio.

Plan Med Óptimo

Es una opción más accesible que también proporciona una cobertura integral para los colaboradores, enfocándose en hospitales de mediano costo. Este plan mantiene la calidad en los servicios médicos cubiertos, asegurando que los empleados reciban la atención necesaria en cualquier evento cubierto.

Coberturas adicionales destacadas

  • Ayuda de maternidad: Igual que en Med Plus, ofrece una suma asegurada sin deducible ni coaseguro para maternidad.
  • Enfermedades catastróficas en el extranjero: Permite tratamientos en el extranjero para enfermedades graves.
  • Reconocimiento de antigüedad: Se mantiene la antigüedad  en otras pólizas de gastos médicos mayores en México.
  • Cobertura de procedimientos avanzados: Incluye tratamientos como cirugías con Robot Da Vinci, tratamiento psiquiátrico, cirugías para defectos de refracción, y más.

Beneficios adicionales

  • Continuación familiar: Proporciona cobertura de primas hasta por 5 años en caso de fallecimiento o invalidez del titular.
  • Beneficio de conversión: Permite la continuidad de la cobertura en una póliza individual tras la baja de la colectiva.
  • Gastos funerarios: Otorga una suma asegurada para los gastos de sepelio y otros trámites.
  • Med Asistencia: Ofrece una variedad de servicios médicos y asistencias.

Recuerda que a la hora de invertir en un seguro de gastos médicos mayores para empleados debes aprovechar todas las ventajas posibles, por eso contratarlo a través de un bróker como Bikun es acceder a más de 40 años de experiencia, además de una cotización multiaseguradora, planes de beneficios exclusivos y costos preferenciales que se adapten a tu presupuesto.

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Vida Grupo

Esta clase de seguros se contrata para cubrir a un grupo de personas, siendo el caso más frecuente cuando las empresas dan seguro de vida a los empleados, ya sea en caso de muerte natural o accidente, así como invalidez. Una de las mayores ventajas de adquirir este beneficio es que el costo es menor en comparación del que sería para un solo individuo, además que se pude pagar de manera anual o fraccionaria. Los trabajadores también tienen más beneficios porque pueden tener acceso a otro tipo de coberturas, así como la opción de asegurar a su familia, todo mientras se encuentre laborando en la misma empresa.

Cabe mencionar que hay exclusiones, esto hace referencia a los casos que el seguro no cubre, como es el suicidio o intento del mismo, enfermedades prexistentes que no se mencionaron desde el inicio de la inclusión a la póliza o realizar deportes extremos, sólo por mencionar los casos más comunes.

Hombre Clave

El hombre clave es la forma que las personas morales buscan salvaguardar su patrimonio cuando un integrante del equipo alcanza un grado de mayor relevancia; es la manera de mantener un capital suficiente en caso de que dicho individuo no pueda seguir en el proyecto y esto traiga un impacto económico para la empresa.

¿Quién es el hombre clave? Suelen ser un funcionario de alto grado que logran un impacto positivo en las utilidades, socios que participan activamente en la operación, personal que ocupan cargos determinantes en la estructura del equipo o que tengan conocimientos muy específicos y difíciles de sustituir.

Cuando la empresa selecciona al hombre clave, determina una cantidad económica con base en el salario o participación en las utilidades. En caso de que el hombre clave no pueda continuar, ya sea por muerte o invalidez (permanente o por enfermedad grave), la empresa recibe el dinero del seguro.

Seguro de Socios

Se trata de una póliza que se establece con base en las acciones de cada socio. Cuando algún miembro fallece, sus acciones se reparten, mientras que los herederos reciben una indemnización económica equivalente a lo mencionado en el contrato.

Gastos Médicos Colectivo

Se trata de un seguro que puede otorgar protección a un grupo de personas, siempre y cuando estén relacionados laboralmente y que además se puede extender a quienes dependen económicamente de ellos. La duración de dicha póliza está vigente mientras pertenezca a la colectividad asegurada.

Membresías de Salud

Esta membresía sirve principalmente para tener un monitoreo a la salud de las personas porque ayuda con el pago con precios preferentes de las consultas y estudios, también son útiles para quienes sufrieron un accidente menor. Cabe mencionar que se trata de un servicio preventivo, por lo que suele tener un costo accesible en comparación con un seguro de gastos médicos.

Accidentes Personales

Este seguro sirve como resguardo económico cuando una persona fallece o queda inválida debido a un accidente, por lo que contempla el traslado y los gastos sanitarios. La diferencia con un seguro de vida es que no contempla las enfermedades, solo se hace efectivo en accidentes.

El seguro de accidentes personales es ideal (principalmente) para aquellas personas que tienen trabajos de riesgo, para quienes viajan constantemente, así como a quien cuentan con varias personas a su cargo.