Consejo para crecer mi negocio

Jul 25, 2024
Escrito por:
Geovanni Guzmán

What’s a Rich Text element?

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How to customize formatting for each rich text

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El mayor reto a la hora de crear un negocio o empresa es consolidar y crecer el proyecto, siendo que existen diversas formas de lograrlo, mismas que van desde conformar un buen equipo de trabajo, hasta cómo publicitarte. Ante esta situación, te dejamos algunas estrategias para incrementar las posibilidades de éxito.

  • Conocer al cliente ideal: Determina el tipo de personalidad, preferencias, requisitos, hábitos de compra. Puede desarrollar productos y servicios que sean realmente cautivadores al hacer esto.
  • Presencia en internet: Sin importar de qué va el negocio en cuestión, se debe tener alguna plataforma en internet, ya sea con una página y/o cuentas en redes sociales, ya que son la mejor manera de crecer, incluso hasta de la forma más económica. Recuerda que en una página de internet debes fijarte en la experiencia del usuario, tener una estrategia de posicionamiento con SEO y publicidad con SEM.
  • Diversifica tu producto: No te limites a un servicio o producto, debes tener una amplia gama que sea ad hoc, para así llegar a una audiencia más amplia, pero bien definida que permita crecer gradualmente.
  • La fidelidad del cliente: El producto y/o servicio debe enfocarse en satisfacer las necesidades del cliente, pues de eso depende que le dé una segunda oportunidad y se encamine a generar cierto cariño por la marca.
  • Empleados felices: La principal carta de presentación de un negocio o empresa son sus trabajadores, ya que ellos son quienes dan la cara a la marca, cuando se brinda una deficiente atención, un cliente puede perder interés en volver al negocio o incluso en concluir una transacción inicial, por eso es fundamental brindar un plan de carrera, salarios competitivos, prestaciones superiores a las de la ley como un seguro de vida empresarial; lo que sea necesario para que los colaboradores estén motivados a crecer dentro de la empresa.
  • Automatización: La tecnología puede ahorrarte tiempo y recursos en muchas tareas; utiliza las soluciones de automatización para gestionar tu inventario, enviar correos electrónicos o incluso atender al consumidor.

Recuerda que la implementación de al menos estas estrategias incrementarán las posibilidades de éxito de un negocio o empresa, por lo que no dudes en ponerlo a prueba si es que apenas empiezas o consideras que te hacen falta.

Si deseas contratar o mejorar tu seguro de vida para empleados y/o un seguro de gastos médicos mayores para empresas, no dudes en contactar a Bikun, donde te brindaremos una cotización multiaseguradora, además un plan de beneficios exclusivos, así como costos preferenciales que se adapten a tu presupuesto.

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Vida Grupo

Esta clase de seguros se contrata para cubrir a un grupo de personas, siendo el caso más frecuente cuando las empresas dan seguro de vida a los empleados, ya sea en caso de muerte natural o accidente, así como invalidez. Una de las mayores ventajas de adquirir este beneficio es que el costo es menor en comparación del que sería para un solo individuo, además que se pude pagar de manera anual o fraccionaria. Los trabajadores también tienen más beneficios porque pueden tener acceso a otro tipo de coberturas, así como la opción de asegurar a su familia, todo mientras se encuentre laborando en la misma empresa.

Cabe mencionar que hay exclusiones, esto hace referencia a los casos que el seguro no cubre, como es el suicidio o intento del mismo, enfermedades prexistentes que no se mencionaron desde el inicio de la inclusión a la póliza o realizar deportes extremos, sólo por mencionar los casos más comunes.

Hombre Clave

El hombre clave es la forma que las personas morales buscan salvaguardar su patrimonio cuando un integrante del equipo alcanza un grado de mayor relevancia; es la manera de mantener un capital suficiente en caso de que dicho individuo no pueda seguir en el proyecto y esto traiga un impacto económico para la empresa.

¿Quién es el hombre clave? Suelen ser un funcionario de alto grado que logran un impacto positivo en las utilidades, socios que participan activamente en la operación, personal que ocupan cargos determinantes en la estructura del equipo o que tengan conocimientos muy específicos y difíciles de sustituir.

Cuando la empresa selecciona al hombre clave, determina una cantidad económica con base en el salario o participación en las utilidades. En caso de que el hombre clave no pueda continuar, ya sea por muerte o invalidez (permanente o por enfermedad grave), la empresa recibe el dinero del seguro.

Seguro de Socios

Se trata de una póliza que se establece con base en las acciones de cada socio. Cuando algún miembro fallece, sus acciones se reparten, mientras que los herederos reciben una indemnización económica equivalente a lo mencionado en el contrato.

Gastos Médicos Colectivo

Se trata de un seguro que puede otorgar protección a un grupo de personas, siempre y cuando estén relacionados laboralmente y que además se puede extender a quienes dependen económicamente de ellos. La duración de dicha póliza está vigente mientras pertenezca a la colectividad asegurada.

Membresías de Salud

Esta membresía sirve principalmente para tener un monitoreo a la salud de las personas porque ayuda con el pago con precios preferentes de las consultas y estudios, también son útiles para quienes sufrieron un accidente menor. Cabe mencionar que se trata de un servicio preventivo, por lo que suele tener un costo accesible en comparación con un seguro de gastos médicos.

Accidentes Personales

Este seguro sirve como resguardo económico cuando una persona fallece o queda inválida debido a un accidente, por lo que contempla el traslado y los gastos sanitarios. La diferencia con un seguro de vida es que no contempla las enfermedades, solo se hace efectivo en accidentes.

El seguro de accidentes personales es ideal (principalmente) para aquellas personas que tienen trabajos de riesgo, para quienes viajan constantemente, así como a quien cuentan con varias personas a su cargo.