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En un mundo donde la incertidumbre es la única certeza, asegurar nuestro futuro y de los seres queridos se convierte en una prioridad, una excelente forma de hacerlo es con la contratación de un seguro de vida, para ello existen diversas alternativas como Seguros Atlas, GNP, Axa, entre otras; siendo que en esta ocasión nos centraremos en los planes de Thona Seguros.
Es una opción atractiva para aquellos que buscan combinar la protección de un seguro de vida con la oportunidad de ahorrar. Este es un seguro de vida temporal a un año, con posibilidad de renovación continua hasta por 10 años. Está diseñado para individuos entre 18 y 70 años, ofreciendo un paquete completo de coberturas y la opción de distribuir el ahorro en tres fondos de inversión que apuestan por instrumentos gubernamentales de bajo riesgo.
El plan permite una gran flexibilidad en la distribución de los fondos, con opciones para ajustar las inversiones según las preferencias personales. Además, incluye coberturas básicas como fallecimiento e invalidez total y permanente, así como coberturas opcionales para enfermedades graves e intervenciones quirúrgicas, ampliando la protección según las necesidades del asegurado.
Se presenta como la solución perfecta para quienes desean una personalización completa de su seguro de vida. Este plan permite mezclar y combinar libremente coberturas de vida y accidentes personales, adaptándose a tanto a individuos como a grupos, incluyendo empresas y Pymes. El asegurado tiene la libertad de definir las sumas aseguradas y elegir entre una amplia gama de coberturas, desde gastos funerarios hasta muerte accidental.
Es especialmente útil para familias, ya que ofrece coberturas específicas para cónyuges e hijos, asegurando así una protección integral para todos los miembros de la familia. Además, incluye asistencias adicionales como consultas médicas a domicilio, asistencia legal y programas de ahorro, que añaden un valor extra al seguro.
Recuerda que a la hora de contratar tu seguro de vida no dejes escapar la oportunidad obtener la mayor cantidad de beneficios, por eso es recomendable adquirirlo a través de un bróker como Bikun, donde te ofrecemos una cotización multiaseguradora gratuita, además de costos y condiciones preferenciales.
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Esta clase de seguros se contrata para cubrir a un grupo de personas, siendo el caso más frecuente cuando las empresas dan seguro de vida a los empleados, ya sea en caso de muerte natural o accidente, así como invalidez. Una de las mayores ventajas de adquirir este beneficio es que el costo es menor en comparación del que sería para un solo individuo, además que se pude pagar de manera anual o fraccionaria. Los trabajadores también tienen más beneficios porque pueden tener acceso a otro tipo de coberturas, así como la opción de asegurar a su familia, todo mientras se encuentre laborando en la misma empresa.
Cabe mencionar que hay exclusiones, esto hace referencia a los casos que el seguro no cubre, como es el suicidio o intento del mismo, enfermedades prexistentes que no se mencionaron desde el inicio de la inclusión a la póliza o realizar deportes extremos, sólo por mencionar los casos más comunes.
El hombre clave es la forma que las personas morales buscan salvaguardar su patrimonio cuando un integrante del equipo alcanza un grado de mayor relevancia; es la manera de mantener un capital suficiente en caso de que dicho individuo no pueda seguir en el proyecto y esto traiga un impacto económico para la empresa.
¿Quién es el hombre clave? Suelen ser un funcionario de alto grado que logran un impacto positivo en las utilidades, socios que participan activamente en la operación, personal que ocupan cargos determinantes en la estructura del equipo o que tengan conocimientos muy específicos y difíciles de sustituir.
Cuando la empresa selecciona al hombre clave, determina una cantidad económica con base en el salario o participación en las utilidades. En caso de que el hombre clave no pueda continuar, ya sea por muerte o invalidez (permanente o por enfermedad grave), la empresa recibe el dinero del seguro.
Se trata de una póliza que se establece con base en las acciones de cada socio. Cuando algún miembro fallece, sus acciones se reparten, mientras que los herederos reciben una indemnización económica equivalente a lo mencionado en el contrato.
Se trata de un seguro que puede otorgar protección a un grupo de personas, siempre y cuando estén relacionados laboralmente y que además se puede extender a quienes dependen económicamente de ellos. La duración de dicha póliza está vigente mientras pertenezca a la colectividad asegurada.
Esta membresía sirve principalmente para tener un monitoreo a la salud de las personas porque ayuda con el pago con precios preferentes de las consultas y estudios, también son útiles para quienes sufrieron un accidente menor. Cabe mencionar que se trata de un servicio preventivo, por lo que suele tener un costo accesible en comparación con un seguro de gastos médicos.
Este seguro sirve como resguardo económico cuando una persona fallece o queda inválida debido a un accidente, por lo que contempla el traslado y los gastos sanitarios. La diferencia con un seguro de vida es que no contempla las enfermedades, solo se hace efectivo en accidentes.
El seguro de accidentes personales es ideal (principalmente) para aquellas personas que tienen trabajos de riesgo, para quienes viajan constantemente, así como a quien cuentan con varias personas a su cargo.
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